O Balcão é considerado uma ponte importante entre trabalhadores e o mercado de trabalho sanjoanense Foto Divulgação

São João da Barra – O Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), do Ministério do Trabalho, tem apresentado desempenho positivo na geração de empregos formais em São João da Barra (RJ). Uma das fontes ativas de encaminhamentos é o Balcão de Oportunidades do governo municipal.
De janeiro até março de 2026, o Caged aponta que o município registrou um saldo positivo de 360 novos empregos formais no primeiro bimestre de 2026, com 1.344 admissões contra 984 desligamentos. É um dos destaques no norte do estado do em geração de vagas per capita, superando o desempenho do mesmo período em 2025.
Os setores de serviços, indústria e comércio são os principais responsáveis pela criação de vagas; mas, o Balcão de Oportunidades é citado como atuante, ativamente, intermediando. Dados divulgados nesta sexta-feira (24) pela Secretaria de Desenvolvimento Econômico e Tecnológico, referentes a março, evidenciam o impacto positivo da ferramenta, com 250
vagas intermediadas no período.
Trata-se de uma importante ponte entre trabalhadores e o mercado de trabalho sanjoanense, tanto no volume de atendimentos quanto na efetividade da intermediação de vagas. A secretaria detalha que, ao todo, foram realizados 251 atendimentos presenciais.
“O resultado envolve os seis distritos do município, demonstrando a capilaridade e o alcance do serviço”, assinala realçando: “Grussaí liderou em número de atendimentos, com 55 registros, seguido pela Sede (53) e Atafona (51), o que revela uma procura significativa da população por orientação e acesso a oportunidades de trabalho”.
QUALIFICAÇÃO - Já no eixo da empregabilidade, a divulgação enfatiza que o Balcão apresentou resultados expressivos.: “Foram 250 vagas intermediadas por meio do Mural de Oportunidades, ferramenta que conecta empresas e candidatos de forma ágil e acessível. Além disso, 137 currículos foram encaminhados diretamente a empregadores, ampliando as chances reais de inserção no mercado de trabalho”.
Outro destaque relatado foi o trabalho de captação de vagas, com 16 oportunidades formalmente ofertadas por empresas parceiras: “Embora o número de vagas captadas ainda seja um desafio constante, o volume de encaminhamentos mostra a eficiência do serviço em aproveitar ao máximo as oportunidades disponíveis”.
Mais um ponto bastante relevante é que o Balcão de Oportunidades também investe na qualificação profissional.: “Durante o período, foram promovidas iniciativas como a Oficina de Empregabilidade, com 35 vagas, e o curso de Movimentação de Cargas, que registrou 245 inscritos, com forte adesão na Sede e em Atafona”.
Na avaliação da secretaria, as capacitações reforçam o compromisso do município em preparar os trabalhadores para as exigências do mercado: “Os resultados do Balcão dialogam diretamente com os dados mais recentes do Novo Caged, que apontam saldo positivo na geração de empregos formais em São João da Barra”, ratifica.