Representantes do Porto Sudeste e do Corpo de Fuzileiros Navais celebram parceria que amplia oportunidades para veteranos no mercado de trabalho civil.Reprodução
Porto Sudeste firma parceria com Marinha para reinserção profissional de militares
Os inscritos no Programa de Recolocação Profissional do Corpo de Fuzileiros Navais poderão participar dos processos seletivos e integrar o quadro da empresa, caso atendam aos requisitos das vagas
O Porto Sudeste, porto privado localizado em Itaguaí, firmou um acordo de cooperação com o Corpo de Fuzileiros Navais no dia 10 de janeiro, para impulsionar a inserção profissional de cabos e soldados que encerraram suas atividades no Serviço Ativo da Marinha, ampliando as chances de transição para o mercado civil. Por meio da parceria, os inscritos no Programa de Recolocação Profissional do Corpo de Fuzileiros Navais (PReP-CFN) terão a oportunidade de participar dos processos seletivos e compor o quadro pessoal da empresa, caso atendam ao perfil requerido das vagas.
“Iniciamos o ano de 2025, firmando essa parceria com o Porto Sudeste que se destaca por ser uma empresa ligada diretamente à atividade marítima. Temos a convicção de que irá prosperar e trará grandes benefícios para ambas as partes, devido à vocação natural do Fuzileiro Naval com as atividades ligadas ao mar”, comentou Pedro Luiz Gueiros Taulois, vice-almirante Fuzileiro Naval.
Catarina Moura, diretora de RH do Porto Sudeste, acredita que a parceria trará benefícios mútuos. "A colaboração expande nosso banco de talentos, nos dando acesso a uma base de dados de profissionais interessados em transitar para o setor privado. Os fuzileiros navais já possuem experiência em missões que envolvem a terra e o mar, além de muitos terem experiência na segurança de áreas portuárias”, explica.
A iniciativa representa uma nova oportunidade para os profissionais que dedicaram anos de suas vidas ao serviço no Corpo de Fuzileiros Navais. Com foco em garantir uma transição digna e qualificada, a parceria valoriza a experiência técnica e os valores sólidos promovidos pelo CFN – Honra, Competência, Determinação e Profissionalismo – facilitando o ingresso desses veteranos no mercado de trabalho civil.
“Os valores empregados na Marinha são bem próximos aos nossos valores de integridade, colaboração e respeito à vida. Acredito que os fuzileiros navais fora do serviço ativo têm muito a contribuir. Estamos de portas abertas para oferecer oportunidades a esses profissionais e aproveitar o impacto positivo de sua expertise em nosso ambiente de trabalho”, explica Ulisses Oliveira, diretor de assuntos corporativos e sustentabilidade do Porto Sudeste.
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